2. Обсяг фінансування Програми складає 4 279,00 тис. грн, строк виконання – 2016-2020 роки.
3. Відділу інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради подати в установленому порядку Програму на розгляд Бориспільської міської ради.
4. Контроль за виконанням цього рішення покласти на заступника міського голови Пасенко Л.В.
Міський голова А.С.Федорчук
СХВАЛЕНО
Рішення виконавчого комітету
міської ради
07.12.2015 № 696
Програма
відзначення державних та професійних свят, ювілейних дат,
заохочення за заслуги перед містом Борисполем на 2016-2020 роки
Паспорт Програми
|
1. |
Ініціатор розроблення Програми |
Виконавчий комітет Бориспільської міської ради |
|
2. |
Дата, номер і назва розпорядчого документа про розроблення Програми |
|
|
3. |
Розробник Програми |
Відділ інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради |
|
4. |
Співрозробники Програми |
|
|
5. |
Замовник Програми |
Виконавчий комітет міської ради |
|
6. |
Виконавці Програми |
Відділ інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради |
|
7. |
Термін реалізації Програми |
2016-2020 роки |
|
7.1 |
Етапи виконання Програми |
І етап – 2016 рік |
|
8. |
Фінансування Програми |
Місцевий бюджет, |
|
9. |
Загальний обсяг Програми |
Всього: 4 279,00 тис. грн |
|
9.1 |
Кошти місцевого бюджету |
Всього: 4 279,00 тис. грн |
Вступ
Найвищою цінністю кожної держави є людина з її інтелектуальними та фізичними здібностями, які проявляються у щоденній трудовій діяльності. Своєчасне визнання професійної майстерності, особистого внеску у створення матеріальної та духовної культури сьогодення, підтримка активної життєвої позиції, пошана багаторічної сумлінної праці є важливим стимулом для зміцнення духовного та психічного здоров’я, покращення матеріального добробуту, підвищення продуктивності праці, усвідомлення власної причетності у розбудові та зміцненні економічної, соціальної, культурної, громадської та інших сфер суспільного життя міста.
Програма відзначення державних та професійних свят, ювілейних дат, заохочення за заслуги перед містом Борисполем на 2016-2020 роки (далі – Програма) розроблена відповідно до Конституції України, п. 22 ст. 26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», Бюджетного кодексу України, рішень міської ради від 02.08.2007 № 1615-20-V «Про затвердження Положення про присвоєння звання «Почесний громадянин міста Борисполя», від 02.08.2007 № 1617-20-V «Про внесення змін і доповнень до рішення міської ради від 16 листопада 2006 року № 515-07- V «Про затвердження Положення про «Відзнаку міського голови» та від 21 травня 2015 року № 5196-63-VI «Про заснування медалі «Князя Бориса», рішень виконавчого комітету міської ради від 09.10.2007 № 998 «Про Почесну грамоту виконавчого комітету Бориспільської міської ради» та від 09.10.2007 № 999 «Про Подяку виконавчого комітету Бориспільської міської ради».
1. Обґрунтування необхідності Програми
1.1. Місто Бориспіль, відповідно до встановленого порядку, бере участь у відзначенні свят, визначних подій державного і обласного значення. У місті здійснюються заходи, пов’язані із заохоченням, відзначенням та стимулюванням окремих працівників, трудових колективів, які досягли високого професіоналізму і визначних успіхів у виробничій, науковій, державній, військовій, творчій та інших сферах діяльності, зробили вагомий внесок у створення матеріальних і духовних цінностей або мають інші заслуги перед містом Борисполем, Київською областю.
1.2. Найкращим моментом оцінки трудових та творчих здобутків як окремих працівників, так і колективів підприємств, установ, закладів міста, організацій всіх форм власності, інститутів громадянського суспільства є відзначення державних та професійних свят, ювілейних та пам’ятних дат.Це потребує систематизації таких заходів, виділення бюджетних асигнувань відповідному їх розпорядникові – прийняття Програми.
2. Мета і завдання Програми
2.1. Метою Програми є забезпечення належної організації відзначення державних та професійних свят, ювілейних дат, заохочення за заслуги перед містом Борисполем, виховання почуття патріотизму до рідного міста та України.
2.2. Основні завдання Програми:
2.2.1. Забезпечити моральну та матеріальну підтримку кращим працівникам і трудовим колективам міста за результатами їх трудової, громадської діяльності та з нагоди відзначення державних та професійних свят, ювілейних та пам’ятних дат;
2.2.2. Створити додаткові організаційні, фінансові та матеріально-технічні умови для виконання мети Програми.
3. Заходи та обсяги фінансування Програми
3.1. Відзначення державних свят, визначних подій держави, які встановлені актами Президента України, Уряду України із врученням Почесних грамот та відзнак центральних органів державної влади, Подяк та Почесних грамот виконавчого комітету міської ради.
3.2. Відзначення обласних свят та подій, які проводяться відповідно до розпоряджень голови Київської обласної державної адміністрації, із врученням Почесних грамот і Подяк Київської обласної державної адміністрації та Почесних грамот і Подяк виконавчого комітету міської ради.
3.3. Відзначення міських свят та подій, які проводяться виконавчим комітетом міської ради, із присвоєнням звання «Почесний громадянин міста Борисполя», вручення «Відзнаки міського голови» та медалі «Князя Бориса».
3.4. Відзначення ювілейних дат підприємств, установ, організацій та окремих осіб із врученням Почесних грамот і Подяк виконавчого комітету міської ради, а також вітальних адрес.
3.5. Відзначення колективів підприємств, установ і організацій та окремих осіб за високі трудові здобутки із врученням Почесних грамот і Подяк виконавчого комітету міської ради.
3.6. Відзначення професійних свят, які встановлені відповідно до Указів Президента України, із врученням Почесних грамот і Подяк Київської облдержадміністрації та Почесних грамот і Подяк виконавчого комітету міської ради.
3.7. Відзначення закладів, установ, підприємств, організацій, переможців та учасників щорічних конкурсів, фестивалів, форумів тощо.
3.8. Організація офіційних прийомів, зустрічей делегацій, відкриття тематичних виставок, ярмарків, фестивалів, конкурсів, конференцій, круглих столів, брейки-кави, фуршетів, обідів тощо із врученням цінних подарунків, сувенірів, грошових винагород.
3.9. Виготовлення нагрудних знаків «Почесний громадянин міста Борисполя», «Відзнака міського голови», медалі Князя Бориса, бланків посвідчень, мініатюри знаків, значків.
3.10. Виготовлення бланків Почесних грамот, Подяк, Дипломів виконавчого комітету міської ради та вітальних адрес.
3.11. Придбання квіткової продукції для проведення заходів.
3.12. Обслуговування заходів транспортними засобами.
3.13. Відрядження посадових осіб та формування офіційних делегацій м. Борисполя у межах України з метою участі у проведенні та святкуванні всеукраїнських, обласних та міських заходів з нагоди відзначення державних та професійних свят, ювілейних та пам’ятних дат.
3.14. Придбання цінних подарунків, рамок, солодощів, виготовлення сувенірної продукції для урочистих заходів та представницьких цілей.
3.15. До Дня місцевого самоврядування відзначати представників депутатського корпусу міської ради за здійснення своїх повноважень з врученням грошової винагороди
3.16. Організація та участь кращих представників (команд, колективів) закладів, установ, підприємств, організацій міста у міжнародних, всеукраїнських та обласних виставках, проектах, ярмарках, фестивалях, конкурсах, конференціях, круглих столах тощо.
4. Моніторинг за виконанням Програми
4.1. У ході реалізації Програми відділом інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради буде здійснюватись систематичний моніторинг та координація виконання завдань Програми.
4.2. Виконання завдань, передбачених Програмою, покладається на структурні підрозділи виконавчого комітету міської ради відповідно до їх функціональних обов’язків.
4.3. Міський голова, заступники міського голови відповідно до розподілу обов’язків здійснюють контроль за виконанням Програми шляхом розгляду інформації, яку готує відділ інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради.
4.4. Із метою організації поточної роботи з виконання завдань Програми, узгодження дій співвиконавців та підготовки рекомендацій щодо внесення необхідних змін на період її виконання може бути утворена координаційна група з числа депутатів міської ради, представників влади, громади, бізнесу.
5. Вимоги щодо використання бюджетних коштів
Бюджетні кошти використовуються в межах відповідних бюджетних призначень, встановлених рішенням міської ради про міський бюджет на відповідний рік.
6. Фінансове забезпечення та обсяги фінансування Програми
6.1. Фінансування Програми здійснюється за рахунок коштів місцевого бюджету та інших джерел відповідно до чинного законодавства України.
6.2. Контроль за цільовим використанням бюджетних коштів, спрямованих на реалізацію завдань Програми, здійснюється у порядку, визначеному чинним законодавством України.
6.3. Орієнтовані обсяги фінансових витрат, необхідних для виконання завдань Програми, в цілому і диференційовано за роками з визначенням джерел фінансування складає 4279,00 грн.
7. Основні заходи Програми:
|
№ |
Заходи |
Джерела фінансування |
Обсяг видатків за роками, усього тис. грн |
||||
|
2016 |
2017 |
2018 |
2019 |
2020 |
|||
|
1 |
2 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
1 |
Виготовлення |
Місцевий |
- |
- |
- |
- |
10 |
|
2 |
Виготовлення нагрудних знаків |
Місцевий |
50 |
- |
- |
- |
- |
|
3 |
Виготовлення медалі |
Місцевий |
- |
- |
- |
- |
50 |
|
4 |
Виготовлення геральдики |
Місцевий |
10 |
10 |
10 |
10 |
10 |
|
5 |
Виготовлення бланків |
Місцевий |
40 |
5 |
5 |
5 |
5 |
|
6 |
Виготовлення бланків |
Місцевий |
30 |
5 |
5 |
5 |
5 |
|
7 |
Виготовлення ювілейних адрес, вкладишів до них |
Місцевий |
35 |
5 |
5 |
5 |
5 |
|
8 |
Виготовлення значків |
Місцевий |
25 |
30 |
35 |
35 |
35 |
|
9 |
Виплата |
Місцевий |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
|
10 |
Виплата |
Місцевий |
55 |
55 |
55 |
55 |
55 |
|
11 |
Виплата |
Місцевий |
55 |
55 |
55 |
55 |
55й |
|
12 |
Виплата грошової |
Місцевий |
155 |
155 |
155 |
155 |
155 |
|
13 |
Придбання квіткової продукції |
Місцевий |
70 |
70 |
70 |
70 |
70 |
|
14 |
Обслуговування заходів транспортними засобами |
Місцевий |
30 |
30 |
30 |
36 |
48 |
|
15 |
Придбання |
Місцевий |
50 |
50 |
50 |
50 |
50 |
|
16 |
Виготовлення сувенірної продукції |
Місцевий |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
|
17 |
Придбання сувенірної продукції до |
Місцевий |
60 |
60 |
60 |
60 |
60 |
|
18 |
Придбання рамок |
Місцевий |
30 |
30 |
35 |
36 |
42 |
|
19 |
Проведення щорічних конкурсів, фестивалів, форумів тощо та відзначення закладів, установ, підприємств, організацій, їх представників переможців та учасників |
Місцевий |
60 |
60 |
75 |
75 |
90 |
|
20 |
Прийом офіційних делегацій |
Місцевий |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
|
21 |
Виготовлення запрошень, листівок, конвертів тощо |
Місцевий |
36 |
6 |
6 |
7 |
7 |
|
22 |
Інші видатки |
Місцевий |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
|
|
Усього: |
|
943 |
778 |
813 |
821 |
924 |
8. Очікувані результати
8.1. Виконання Програми дасть можливість:
8.1.1. Забезпечити реалізацію конституційних прав і свобод людини, що є головним обов’язком держави, визнання її життя і здоров’я, честі і гідності найвищою соціальною цінністю;
8.1.2. Провести більше 50 конкурсів, фестивалів, форумів;
8.1.3. Покращити психологічний клімат у трудових колективах, знайти дієві механізми підвищення професійних показників у роботі, зростання авторитету як окремих працівників, так і колективів у цілому;
8.1.4. Відзначити близько 4 тис. працівників трудових колективів установ, підприємств, заслужених діячів у різних галузях;
8.1.5. Підвищити рівень довіри громадськості до органів місцевого самоврядування через здійснення соціальних інвестицій у людський потенціал;
8.1.6. Виготовити близько 20 зразків сувенірної продукції з символікою міста для його представлення під час проведення всеукраїнських, обласних та місцевих заходів, відвідування делегацій з інших міст та країн, а також візитів по обміну досвідом;
8.1.7. Брати активну участь у проведенні та святкуванні всеукраїнських, обласних та міських заходів з нагоди відзначення державних та професійних свят, ювілейних та пам’ятних дат.
8.1.8. Сприяти підвищенню патріотизму, національної свідомості, соціальної активності жителів Борисполя, покращенню економічного стану та іміджу м. Борисполя та Київської області у державі.
9. Ресурсне забезпечення Програми
|
|
Етапи виконання Програми |
тис. грн |
||||
|
Обсяг коштів, які планується залучити на виконання Програми |
тис. грн |
|||||
|
І |
ІІ |
ІІІ |
ІV |
V |
Усього витрат на виконан |
|
|
Обсяг ресурсів усього, у тому числі: |
943,00 |
778,00 |
813,00 |
821,00 |
924,00 |
4 279,00 |
|
За рахунок коштів місцевого бюджету |
943,00 |
778,00 |
813,00 |
821,00 |
924,00 |
4 279,00 |
10. Звітність про використання бюджетних коштів
та контроль за їх витрачанням
Відділ інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради щомісяця проводить аналіз використання бюджетних коштів, виділених на реалізацію завдань Програми.
Складання та подання фінансової звітності про використання бюджетних коштів, а також контроль за їх цільовим та ефективним витрачанням здійснюється в установленому чинним законодавством України порядку.
Відповідальність за правильність використання бюджетних коштів покладається на головного розпорядника та одержувача бюджетних коштів.
11. Організація виконання та контролю за ходом виконання Програми
Виконання заходів Програми організовує відділ інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради.
Контроль за виконанням заходів Програми покладається на постійні комісії міської ради з питань освіти, культури, сім’ї, молоді, спорту, у справах релігії, соціального захисту населення та охорони здоров’я та з питань планування бюджету, економічної реформи.
Відділу інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю виконавчого комітету міської ради щорічно інформувати міську раду про хід виконання Програми до 01 вересня року, що слідує за звітним.





















